http://criatividadeaplicada.com/2010/03/28/micro-gerenciamento-como-se-livrar-da-obsessao-pelo-controle-excessivo/ Intercâmbio de estratégias e experiências sobre criatividade e inovação Fri, 03 Feb 2012 00:06:17 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3.1 http://criatividadeaplicada.com/2010/03/28/micro-gerenciamento-como-se-livrar-da-obsessao-pelo-controle-excessivo/comment-page-1/#comment-9236 Microgerenciamento: como se livrar da obsessão pelo controle excessivo « Administrando o Varejo Sat, 26 Feb 2011 00:37:14 +0000 http://criatividadeaplicada.com/?p=1668#comment-9236 [...] http://criatividadeaplicada.com/2010/03/28/micro-gerenciamento-como-se-livrar-da-obsessao-pelo-contr...   Leave a [...] [...] http://criatividadeaplicada.com/2010/03/28/micro-gerenciamento-como-se-livrar-da-obsessao-pelo-contr...   Leave a [...]

]]> http://criatividadeaplicada.com/2010/03/28/micro-gerenciamento-como-se-livrar-da-obsessao-pelo-controle-excessivo/comment-page-1/#comment-9082 Dilbert #19 Mais com menos : Pequeno Guru Mon, 14 Feb 2011 13:30:24 +0000 http://criatividadeaplicada.com/?p=1668#comment-9082 [...] disso, a tira cita dois conceitos interessantes que é bom entender, o de microgerenciamento –quando o gerente quer saber de tudo, cuidar de tudo– e o espiral da morte. Esse [...] [...] disso, a tira cita dois conceitos interessantes que é bom entender, o de microgerenciamento –quando o gerente quer saber de tudo, cuidar de tudo– e o espiral da morte. Esse [...]

]]> http://criatividadeaplicada.com/2010/03/28/micro-gerenciamento-como-se-livrar-da-obsessao-pelo-controle-excessivo/comment-page-1/#comment-9024 Marino Alberto Zago Fri, 04 Feb 2011 13:40:38 +0000 http://criatividadeaplicada.com/?p=1668#comment-9024 Achei ótimo o texto sobre o Micro Gerenciamento, tenho varios anos de experiencia em grande empresas e percebesse claramente este perfil quando um gerente é inseguro e ou quando o mesmo tem "medo de sombra",age exatamente como exposto no texto. Atrapalha muito e dificilmente tem cura. Achei ótimo o texto sobre o Micro Gerenciamento, tenho varios anos de experiencia em grande empresas e percebesse claramente este perfil quando um gerente é inseguro e ou quando o mesmo tem “medo de sombra”,age exatamente como exposto no texto. Atrapalha muito e dificilmente tem cura.

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